Unsere Benefits
Warum Lohnwerk?Bei Lohnwerk vereinen wir die
Agilität eines Start-ups mit der
Stabilität eines etablierten Unternehmens. Profitiere von:
- Steuerfreien Benefits: Mehr Netto durch steuerfreie Zuschüsse.
- Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Optionen.
- Bis zu 1.000 € jährlich für deine Weiterbildung (Kurse, Bücher, Konferenzen usw.).
- Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten.
- Umfassende Zusatzleistungen, darunter Zuschüsse zum Elterngeld und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Eine Unternehmenskultur, die Innovation und Eigeninitiative belohnt.
- Ein inklusives und gleichberechtigtes Arbeitsumfeld, in dem jede Stimme zählt.
Über uns
Unsere neue Arbeitswelt: Wertschätzung und Wirtschaftlichkeit verbinden
Wer Fachkräfte gewinnen und binden möchte, muss Vorteile bieten. Doch allein den Lohn zu erhöhen, ist keine Lösung, kommt am Ende doch weniger aufs Konto als vom Arbeitgeber abgeht. Auch sind Gehaltserhöhungen eine Frage von Wirtschaftlichkeit und gut abzuwägen.
Lohnwerk zeigt neue Wege, wie man Mitarbeitende dauerhaft begeistert, Wertschätzung erlebbar macht und zugleich gesellschaftlichen Nutzen schafft.
Wir optimieren nicht nur Gehälter, wir verbessern die gesamte Arbeitskultur. Wir sorgen vor und schaffen Vorteile. Wir haben den Einzelnen sowie das große Ganze im Blick. Wir sichern die Liquidität und helfen, gute Leute im Unternehmen zu halten.
Sämtliche Maßnahmen setzen wir gemeinsam mit Ihnen um – professionell, rechtsicher, transparent.
Seit mehr als 12 Jahren perfektionieren wir kontinuierlich unsere Methodik, die auf den gesetzlichen Grundlagen basiert. Den Bundesfinanzhof konnten wir bereits mehrfach dazu bewegen, diese rechtssicher zu klären.
